Hoy en Colombia: Defensoría del Pueblo registra cerca de 3.400 casos de violencia contra mujeres sindicalistas
En esta fecha la Defensoría rinde homenaje a "La Flor del Trabajo", María Cano
En el marco del Día Internacional del Trabajo, la Defensoría del Pueblo de Colombia lanzó una advertencia contundente: ejercer el sindicalismo en Colombia sigue siendo peligroso, especialmente para las mujeres.
Entre 1971 y 2020, el país registró 15.245 actos de violencia contra el movimiento sindical. De ese total, 3.395 casos afectaron directamente a mujeres sindicalistas, quienes enfrentan agresiones que van desde amenazas y violencia sexual hasta ataques contra sus familias.
Según el informe, las mujeres lideresas no solo defienden derechos laborales, también enfrentan violencias basadas en género y una constante deslegitimación de su liderazgo. Esta realidad exige acciones concretas que protejan su vida, su integridad y su participación en espacios sindicales.
A la fecha Colombia cuenta con 11.579 sindicatos registrados, que agrupan a más de 1,3 millones de personas. Sin embargo, solo el 4,6 % de los trabajadores pertenece a estas organizaciones.
Pero, la participación femenina también refleja desigualdad:
- Las mujeres representan solo el 36 % en las centrales sindicales
- Persisten barreras para acceder a espacios de decisión
En esta fecha, la Defensoría resaltó la figura de María Cano Márquez, conocida como La Flor del Trabajo.
Desde Medellín, esta lideresa marcó la historia del movimiento obrero en el siglo XX. Defendió la dignidad laboral, impulsó la organización sindical y promovió la participación de las mujeres en espacios donde antes no tenían voz.
Su lucha dejó una consigna que aún resuena: ocho horas para trabajar, ocho para estudiar y ocho para descansar.
La Defensoría hizo un llamado claro para fortalecer el sindicalismo con enfoque de género. Entre las prioridades destacan:
- Cerrar la brecha salarial
- Erradicar la violencia laboral
- Promover entornos inclusivos
- Aumentar la participación de mujeres en liderazgo
- Garantizar condiciones laborales dignas
Además, insistió en proteger derechos fundamentales como la libertad sindical y la negociación colectiva, pilares clave de cualquier democracia.
La entidad pidió a autoridades, empresas y ciudadanía reconocer el papel de las mujeres en el sindicalismo y crear condiciones reales para su participación segura.
Colombia enfrenta un reto urgente: garantizar que defender derechos laborales no ponga en riesgo la vida.
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